为适应市场发展的飞速变化、客户需求的不断提升，公司的快速发展同样离不开优秀的人才和团队，一起贡献智慧。

所以，我们计划从2021年开始到2025年，从管理、技术、销售、工艺工程四个方面，开始人才的培养，通过人才的增长，实现公司整体的成长，为客户及消费者创造价值。

管理人才计划   +5%

在公司战略、策划、执行等方面，实现管理人才的培养增长

技术人才计划   +18%

创新是我们赖以生存的根本，通过技术人才培养，保证公司的持续竞争力

销售人才计划   +10%

打造适应市场，有市场和需求的敏感度，能持续推动落地的销售人才

工艺人才计划   +8%

持续的工艺创新，将本增效。用高效的工艺推动成本和质量